Holistisch Territoriumbeheer
Om organisaties te ondersteunen bij de ecologische transitie van territoria
" Un outil de résilience au service des hommes
et de l’environnement"
Preambule
Er zijn eenvoudige hulpmiddelen om relevante antwoorden te geven op de ecologische en sociale uitdagingen van de 21e eeuw. De implementatie van ecologische transitietools is in de eerste plaats om de sociale link rond een gemeenschappelijk project te herstellen. Dit project begint met het collectief aanleggen van een tuin volgens de principes van permacultuur ...
Waar gaat het over ?
Train personeel binnen gemeenschappen, verenigingen, bedrijven, collectieven, burgers.
Stel een team samen om een stappenplan op te stellen en een efficiënt actieplan uit te voeren voor de ecologische transitie.
Hoe?'Of' Wat?
In verschillende trainingsweekenden van 2 dagen, we stellen doelen en assembleren onderdelen in fasen.
Elke training dient als een podiumpunt en montagemethodiek om door te gaan naar de volgende fase.
Aan het einde van deze opleidingscycli kan onmiddellijk een coherent stappenplan van aanpak worden geïmplementeerd.
Waar te beginnen ?
Definieer het project
Stap 1 - Analyse "Landschap lezen"
Haal de strategische elementen eruit voor een ecologische transitie
Analyse van het sociale, ecologische en economische landschap
Identificeer middelen en middelen menselijk, financieel en materieel.
Stel een globale strategie op in de ecologie van het territorium en stel de doelstellingen vast.
( De uitdagingen van voedselzekerheid, energie, afvalbeheer en recycling integreren)
Zie het stappenplan voor stap 1 ( Bezig )
Stap 2 - Ontwerp, planning (zorg voor controle- en instelpunten)
Definieer een actieplan om de algemene strategie toe te passen
Opstellen van een roadmap, planningen en budgetten
Voorbereiding van geschikt trainingsmateriaal
De integratie van mensen met een handicap voorbereiden
Modelmonitoring- en evaluatietools
Zie het stappenplan voor stap 2 ( Bezig )
Stap 3 - Implementatie
Realisatie en implementatie (Zorg voor controle- en bijsturingspunten)
Uitvoeren van de acties gedefinieerd in de roadmap
Train belanghebbenden en onderwijs acteurs
Opzetten van participatieve en burgerprojecten
Diensten verlenen, projecten ondersteunen tot autonomie
Implementeer een circulaire economie
Zie het stappenplan voor stap 3 ( Bezig )
Conclusie: De totstandkoming van een circulaire economie
Structurele elementen voor de ecologische en sociale transitie
Sociaal-economische effecten
Gevolgtrekking
EXPLICATION ET MÉTHODOLOGIE EN IMAGE
Volgende stap ?
PROCHAINE ÉTAPE ?
Foto's tegoed: Jean Froment / Dominique Dugay / Marc Frant
Zwermen van teams
De overdracht van kennis gebeurt door het opzetten van ondersteuning.
Dit "heeft te maken met" en niet "doen in plaats van" stelt jongeren en lerenden in staat om (opnieuw) een acteur in hun leven te worden. Met als rode draad het opbouwen van een vertrouwensband, om van 'doen met' naar 'autonomie' te gaan.
Zodra de teams zijn gevormd, worden de studenten en vrijwilligers trainers en projectpiloten. Na 2 jaar grond is het gemakkelijk om een model te reproduceren dat is aangepast aan de situaties van de verschillende te ontwikkelen plaatsen.